ДОСВІД ВПРОВАДЖЕННЯ СИСТЕМИ РЕЙТИНГОВОГО ОЦІНЮВАННЯ ДІЯЛЬНОСТІ ВИКЛАДАЧІВ ТА КАФЕДР У ВИЩОМУ ДЕРЖАВНОМУ НАВЧАЛЬНОМУ ЗАКЛАДІ УКРАЇНИ “БУКОВИНСЬКИЙ ДЕРЖАВНИЙ МЕДИЧНИЙ УНІВЕРСИТЕТ”
DOI:
https://doi.org/10.11603/me.v0i2.6220Анотація
У статті висвітлено досвід впровадження системи рейтингового оцінювання діяльності викладачів та кафедр у ВДНЗ України “Буковинський державний медичний університет” за останні три навчальні роки, визначені переваги нової електронної системи створення рейтингового звіту, можливий внесок рейтингової оцінки діяльності викладачів у формування рейтингу університету загалом.
Посилання
Standarty i rekomendatsii shchodo zabezpechennia yakosti v Yevropeiskomu prostori vyshchoi osvity. – K. : Lenvit, 2006. – 35 s.
Pro reitynhove otsiniuvannia diialnosti VNZ IV rivnia akredytatsii ta zakladiv PO MOZ Ukrainy : nakaz MOZ Ukrainy vid 22.11.2013 r. № 1000.
Haluzevyi monitorynh diialnosti vyshchykh navchalnykh zakladiv, zakladiv pisliadyplomnoi osvity MOZ Ukrainy za pokaznykamy diialnosti u 2015 kalendarnomu rotsi. Statystychnyi dovidnyk / [ukladachi: O. Pavlenko, S. Hryhorovska, Yu. Piatnytskyi, O. Volosovets, I. Bulakh, A. Horban, I. Melnyk, Yu. Fysun]. – Ministerstvo okhorony zdorovia Ukrainy, 2016. – 21 s.
