ЗАДОВОЛЕННЯ ПРОФЕСІЙНОЮ ДІЯЛЬНІСТЮ ЯК ПОКАЗНИК САМОРЕАЛІЗАЦІЇ МЕДИЧНИХ СЕСТЕР
DOI:
https://doi.org/10.11603/bmbr.2706-6290.2021.3.12571Ключові слова:
задоволення роботою, мотиватори, стаж роботи, медсестриАнотація
Резюме. Готовність до професійної самореалізації, що передбачає максимальне задовлення від професійної діяльності, на думку дослідників, включає багато комонентів.
Мета дослідження – проаналізувати компоненти професійної діяльності медичних сестер та їх задоволення відповідно до тривалості їх праці.
Матеріали і методи. В анкетуванні взяла участь 61 медична сестра. Респондентів поділили на 4 групи відповідно до тривалості роботи: перша – стаж роботи до 5 років, друга – стаж роботи 6–10 років, третя група – стаж роботи 11–20 років, четверта – стаж роботи понад 20 років. Вимірювали важливість роботи та задоволення працею, що базується на теорії мотивації Ф. Герцберга, та адаптована для маркетингових досліджень лікувально-профілактичних закладів.
Результати. Серед основних мотиваторів трудової діяльності (виконувати цікаву роботу; досягати особистих цілей під час роботи; мати можливість професійного росту; одержувати заробітну платню відповідно до обсягу та якості роботи; брати участь і відчувати значущість своєї роботи в досягненні результатів діяльності лікувально-профілактичного закладу; брати участь в ухваленні рішень із проблем медичного обслуговування) медсестри, незалежно від стажу, найважливішим вважають одержання достойної заробітної плати відповідно до обсягу та якості виконаної роботи. Серед інших важливих компонентів медичні сестри усіх дослідних груп виділяють комфортні умови праці та добрі стосунки з колегами.
Висновки. Найбільшою мірою задоволення середнього медичного персоналу професійною діяльністю пов’язане зі здатністю себе почувати частиною колективу, найменшою мірою – з оплатою праці.
Посилання
Usova SN. [Educator-psychologist in modern society: from education to professional creative self-realization]. Vestnik TGGPU. 2007;1(8). Russian.
Abulkhanova-Slavskaya KA. Strategy of life. [Стратегия жизни] Moscow: Mysl; 1991. Russian.
Zyukov OL. [Satisfaction of medical staff of surgical hospitals with the quality of medical care for cancer patients]. Medychni perspektyvy. 2008;13(1): 111-8. Ukrainian.
Kucherenko VZ, Alekseeva VM, Skomorokhova TV. [The concept of marketing medical services in voluntary medical insurance]. Ekonomika zdravookhraneniya. 2003;11-12: 40-50. Russian.
Lekhan VM, Zyukov OL. [Comparative assessment of staff satisfaction with the quality of medical care for cancer patients in surgical hospitals]. Visnyk sots hihiieny ta orh okhorony zdorovia Ukrainy. 2008;1: 25-31. Ukrainian.
Pylypchuk LS. [On the problem of ethical foundations of future specialists of the secondary medical level]. Visnyk Natsionalnoi akademii Derzhavnoi prykordonnoi sluzhby Ukrainy. 2018;1: 1-9. Ukrainian.
Gogitashvili GG, Lapin VM. Fundamentals of labor protection: Textbook. 3rd ed., Stereotypical. [Основи охорони праці : навч. посіб. – 3-є вид., стереотипне] Lviv: «Novyi svit-2000»; 2006. Ukrainian.
Maksymenko SD. [Leadership as a function of professional psychological competence of the individual]. Problemy suchasnoi psykholohii. 2014;24: 7-16. Ukrainian.
Baitsym AYu, Tugarov DR, Krynytska IYa. [The role of nurses in the health care system at the present stage]. Medsestrystvo. 2015;4: 11-4. Ukrainian.
Marushchak MI. [The importance of the components of creativity in the professional training of future doctors]. Visnyk Cherkaskoho universytetu. SeriIa «Pedahohichni nauky». 2019;1: 120-4. Ukrainian.
Zyukov OL, Mishurenko OV. [Analysis of satisfaction of nurses with professional activity in treatment and prevention facilities of different profile]. Ukraina. Zdorovia natsii. 2010;4(16): 104-10. Ukrainian.
Marushchak MI, Kopanytsia OM, Lisnyanska NV. [Modernization of pedagogical conditions for the formation of professionalism of future nurses]. Visnyk Cherkaskoho universytetu. Seriia «Pedahohichni nauky». 2019;2: 182-5. Ukrainian.
##submission.downloads##
Опубліковано
Як цитувати
Номер
Розділ
Ліцензія
Авторське право (c) 2021 Вісник медичних і біологічних досліджень

Ця робота ліцензується відповідно до Creative Commons Attribution 4.0 International License.