ОСОБЛИВОСТІ ПРОФЕСІЙНОЇ ДУМКИ МЕДИЧНИХ СЕСТЕР ЩОДО СТАНУ ТА РЕФОРМУВАННЯ СИСТЕМИ ОФТАЛЬМОЛОГІЧНОЇ ДОПОМОГИ

M. I. Kovtun

Анотація


Мета – визначення професійної думки медичних сестер щодо стану та реформування офтальмологічної допомоги.

Матеріали і методи. З використанням розробленої авторами анкети було опитано 175 медичних сестер та 114 лікарів, професійна діяльність яких пов’язана з офтальмологічною службою. Медичні сестри та лікарі, які взяли участь в опитуванні, працюють у різних містах України (Київ, Харків, Дніпро, Львів, Суми). Для обробки результатів дослідження використано метод аналізу альтернативних ознак та непараметричний критерій χ2 з поправкою Йєтса.

Результати. Встановлено, що задоволені своєю роботою та згодні працювати більше за відповідну винагороду 98 (56±3,8)% опитаних медичних сестер, не задоволені заробітною платою 87 (50±3,8)% медичних сестер, на необхідність реформи охорони здоров’я вказують 103 (59±4,8)% опитаних. Більшість медсестер з усіх міст найбільш привабливою вважають страхову медицину (64% опитаних), на другому місці – практика сімейного лікаря (15% опитаних), на третьому – медицина з багатоканальним фінансуванням (10% опитаних).

При порівнянні думки лікарів та медичних сестер щодо найбільш привабливої форми організації системи ОЗ виявлено, що, на відміну від медичних сестер, лікарі віддають перевагу страховій медицині у 33% випадків, медицина з багатоканальним фінансуванням у 41% випадків, за практику сімейного лікаря висловилися лише 2% лікарів.

Висновки. Розбіжності у ставленні медичних працівників до своєї праці та різних форм організації системи ОЗ України можуть бути зумовлені особливостями їх професійної діяльності, матеріально-технічним забезпеченням та фінансуванням медичних установ, у яких вони працюють.

Ключові слова


медичні сестри; професійна думка; реформа та форми організації охорони здоров’я.

Повний текст:

тут

Посилання


Dub, N.Ye. (2010). Teorety`ko-metodologichni zasady` reformuvannya medsestry`nstva [Theoretical and methodological principles of reforming nursing]. Efekty`vnist` derzhavnogo upravlinnya [The efficiency of public administration]. Lviv: LRIDU NADU, 24, 89-95 [in Ukrainian].

Kovtun, M.I. (2016). Rezul`taty` vy`vchennya profesijnoyi dumky` likariv shhodo stanu ta reformuvannya sy`stemy` oftal`mologichnoyi dopomogy` [Results of the study doctors professional opinion on the state and reforming the system of eye care]. Aktual`ni problemy` suchasnoyi medy`cy`ny`– Actual problems of modern medicine, 16, Issue 1, 277-281 [in Ukrainian].

Kovtun, M.I. (2014). Social'no-psixologicheskij aspekt reformirovaniya vysokokvalificirovannoj oftal'mologicheskoj pomoshhi [Socio-psychological aspect of reforming professional ophthalmic assistance]. Visny`k problem biologiyi i medy`cy`ny` – Journal of Biology and Medicine Problems, 3, Issue 2, 301-305.

Ximchuk, I. Reforma medsestry`nstva: chy` ye pry`vid dlya opty`mizmu? [Reform of Nursing: Is there reason for optimism?] Retrived from http://www.vz.kiev.ua/ru/reforma-medsestrynstva-chy-ye-pryvid-dlya-optymizmu [in Ukrainian].

WHО 36.11. Rol' sestrinskogo (akusherskogo) personala v realizacii strategii dostizhenija zdorov'ja dlja vseh [Role of sisterly (obstetric) personnel in realization of strategy of achievement of health for all]. Tridcat' shestaja sessija Vsemirnoj Assamblei zdravoohranenija, 13 maja 1983 g [in Russian].




DOI: http://dx.doi.org/10.11603/1681-2786.2017.1.7925

Посилання

  • Поки немає зовнішніх посилань.